Wakacyjna praca bez CV. Sieci handlowe kuszą stawkami i pracą w kurortach

Sezon wakacyjny to okres wzmożonego ruchu turystycznego, a tym samym większego zapotrzebowania na pracowników w sklepach zlokalizowanych w popularnych miejscowościach wypoczynkowych. Część sieci handlowych już rozpoczęła rekrutacje sezonowe, oferując atrakcyjne stawki, możliwość zakwaterowania czy relokacji do nadmorskich i górskich kurortów. Nie wszystkie firmy planują jednak dodatkowe nabory na lato.